Información recopilada por medios automatizados:

Cuando visita nuestras páginas, podemos recopilar cierta información por medios automatizados, tales como cookies, etiquetas de internet y los registros del servidor web. La información que podemos recoger de este modo incluye la dirección IP, el identificador de dispositivo, características del navegador, características del dispositivo, sistema operativo, preferencias de idioma, URL de referencia, información sobre las medidas adoptadas en nuestras páginas; fechas y horas de visitas a nuestras páginas y otros usos estadísticos. Una "cookie" es un archivo que los sitios web envían al ordenador del visitante u otro dispositivo conectado a Internet para identificar de forma única el navegador del visitante o para almacenar información o configuración en el navegador. Un "web beacon", también conocido como etiqueta de Internet, etiquetas de píxel o GIF, enlaza páginas web a los servidores web y sus cookies, y se utiliza para transmitir la información recogida a través de cookies a un servidor web. A través de estos métodos de recolección automatizados, podemos obtener "datos de navegación", que es un registro de los enlaces y otros contenidos en los que un visitante hace clic mientras navega por un sitio web. A medida que el visitante hace clic a través de la página web, puede ser recogido y almacenado un registro de la acción. Vinculamos ciertos elementos de los datos que hemos recogido a través de medios automatizados, como la información del navegador, con otra información que hemos obtenido sobre usted y que usted nos ha dejado conocer, por ejemplo, si ha abierto un correo electrónico que le enviamos, su navegador puede decir cómo ser notificado cuando recibe ciertos tipos de cookies o cómo restringir o deshabilitar ciertos tipos de cookies. Tenga en cuenta, sin embargo, que sin cookies es posible que no pueda utilizar todas las funciones de nuestras páginas. En la medida requerida por la ley aplicable, vamos a obtener su consentimiento antes de recoger información personal usando cookies o medios automatizados similares. Los proveedores de aplicaciones de terceros, herramientas, widgets y plug-ins en nuestras páginas, tales como herramientas de intercambio de medios sociales, también pueden utilizar medios automatizados para recoger información sobre sus interacciones con estas características. Esta información se recoge directamente por los proveedores y está sujeta a las políticas de privacidad o avisos de estos proveedores. Según la ley vigente, ManpowerGroup no es responsable de las prácticas de información de estos proveedores.

 

¿Cómo utilizamos la información que recopilamos?

Utilizamos la información descrita anteriormente para realizar las siguientes actividades (según lo permitido por la legislación local):

  • Proporcionar información sobre soluciones que cubran todo el ciclo del talento y oportunidades de empleo;
  • Creación y gestión de cuentas en línea;
  • Procesamiento de pagos;
  • Gestión de nuestras relaciones con clientes y proveedores;
  • Envío de material promocional, alertas sobre las vacantes disponibles y otras comunicaciones;
  • Comunicar y administrar la participación en eventos especiales, promociones, programas, ofertas, encuestas, concursos y estudios de mercado;
  • Responder a consultas específicas;
  • Gestión, evaluación y mejora de nuestro negocio (incluyendo el desarrollo, el análisis y la mejora de nuestros servicios, la gestión de nuestras comunicaciones; la realización de análisis de datos y la realización de actividades de contabilidad, auditoría y otras funciones internas);
  • Proteger, identificando y tratando de evitar el fraude y otras actividades ilegales, reclamaciones y otras obligaciones
  • Cumplir y hacer cumplir los requisitos legales aplicables, las normas pertinentes de la industria, las obligaciones contractuales y nuestras políticas.

 

Además de las actividades mencionadas anteriormente, si usted es un colaborador o candidato y se inscribe a un puesto o crea una cuenta para solicitar una posición, según lo permitido por la legislación local, usamos la información que se describe en esta Política de Privacidad Global para:

  • Proporcionarle oportunidades de empleo y trabajo
  • Proporcionar servicios de gestión del talento, incluyendo la administración de programas de beneficios, nóminas y gestión del desempeño.
  • Proporcionar servicios adicionales como servicios de formación, orientación profesional y de transición de carrera;
  • Evaluar su adecuación como candidato a un puesto de trabajo y su cualificación asociada a las asignaciones laborales;
  • Análisis de datos, tales como (i) análisis de nuestros candidatos y bases de colaboradores, (ii) la evaluación del desempeño y las capacidades individuales, incluyendo la puntuación en las habilidades relacionadas con el trabajo; (iii) la identificación de escasez de personal cualificado; (iv) el uso de la información para que coincida con las personas y las oportunidades potenciales, y (v) el análisis de datos de las tendencias relativas a las prácticas de contratación.

 

También podemos utilizar la información de otras maneras para proveer un aviso específico antes o durante de la recolección.

Además, usamos la información recopilada a través de cookies, etiquetas de internet, píxeles, registros del servidor web y otros medios automatizados para fines tales como (i) la personalización de uso de los usuarios de nuestras páginas web; (ii) la entrega de contenido a la medida de los intereses de nuestros usuarios y la manera en que nuestros usuarios utilizan nuestras páginas web; y (iii) la gestión de nuestras páginas web y otros aspectos de nuestro negocio. En la medida requerida por la ley aplicable, vamos a obtener su consentimiento antes de recoger información a través de cookies o medios automatizados similares.

También utilizamos los servicios de análisis de terceros en nuestras páginas web, tales como Google Analytics y Adobe Omniture. Los proveedores que administran estos servicios utilizan tecnologías como cookies, registros del servidor web y etiquetas de internet para ayudarnos a analizar el uso de nuestras páginas web. La información recogida a través de estos medios (incluyendo la dirección IP) puede ser revelada a estos proveedores y otras terceras partes relevantes que utilizan la información, por ejemplo, para evaluar el uso de nuestras páginas web. Para obtener más información sobre estos servicios de análisis, por favor visite los siguientes sitios que figuran en las adiciones específicas de cada país:

Google Analytics: https://tools.google.com/dlpage/gaoptout

Adobe Analytics: http://www.adobe.com/privacy/analytics.html#1

Anuncios basados en intereses:

En nuestras páginas web, podemos recopilar información acerca de sus actividades en línea para ofrecerle anuncios adaptados a sus intereses, también podemos obtener información para este propósito de los sitios web de terceros en los que se sirven nuestros anuncios. Esta sección de nuestra Política de Privacidad Global proporciona detalles y explica cómo ejercer sus opciones.

Publicamos anuncios en otros sitios web en redes de publicidad de terceros. A través de este tipo de redes de publicidad, podemos dirigir nuestros mensajes a los usuarios a través de medios basados en análisis demográficos, contextuales y basados en intereses. A través de las redes de anuncios, podemos realizar un seguimiento de sus actividades en línea mediante la recopilación de información a través de medios automatizados, incluso mediante el uso de las cookies de terceros, los registros del servidor web, píxeles y etiquetas de internet. Las redes utilizan esta información para mostrarle anuncios que puedan ser adaptados a sus intereses individuales. La información de nuestras redes de anuncios puede recoger en nuestro nombre datos sobre sus visitas a sitios web que publican anuncios de ManpowerGroup, tales como las páginas o anuncios que visita y las acciones que realice en dichos sitios web. Esta recogida de datos se lleva a cabo tanto en nuestros Sitios como en los sitios web de terceros que participan en estas redes de anuncios. Este proceso también ayuda a medir la eficacia de nuestras estrategias de marketing. Para saber más sobre cómo no participar en acciones de publicidad basada en intereses, por favor visite http://www.aboutads.info/choices/. En la medida requerida por la ley aplicable, solicitaremos su consentimiento antes de usar su información para realizar acciones de publicidad basada en intereses.

Nuestras páginas web no están diseñadas para responder a la opción "no rastrear" de los navegadores.