GESTOR/A DE ACCESOS (IAM) – REMOTO (H/M/X)

¿Quiénes somos?

Experis, somos una compañía especializada en servicios profesionales y gestión de proyectos IT asociados a nuestras 3 prácticas: Business Transformation, Cloud & Infrastructure y Enterprise Applications. En la actualidad combinamos nuestras soluciones tecnológicas con las habilidades más demandadas del mercado. Además, proporcionamos formación especializada asociada a las líneas de servicio antes mencionadas. Contamos con una plantilla de más de 1.800 profesionales especializados en IT en España y presencia internacional en 54 países.

¿Qué buscamos?

En Experis buscamos un/a Gestor/a de Accesos (IAM) – 100% Remoto (H/M/X)

Perfil que necesitamos:

• Mínimo 2 años de experiencia en gestión de usuarios y accesos.
• Conocimientos básicos de sistemas y bases de datos (lanzamiento de consultas).
• Experiencia trabajando con sistemas de ticketing.
• Orientación a resultados y capacidad de documentación.
• Inglés B2 (valorado positivamente).
• Valorable: certificaciones Sailpoint y experiencia en entornos regulados o con auditorías frecuentes.

Condiciones del proyecto:

• Modalidad: 100% Remoto
• Horario: 8:00 a 18:00 h de lunes a viernes

¿Qué harás en tu día a día?

• Gestionar altas, bajas y modificaciones de usuarios y accesos.
• Asignar y desasignar grupos y permisos según políticas establecidas.
• Realizar consultas en bases de datos para soporte en gestión de accesos.
• Documentar procedimientos y mantener actualizada la información de accesos.
• Colaborar con stakeholders técnicos y de negocio para resolver peticiones.
• Apoyar en procesos de auditoría y cumplimiento normativo relacionados con identidades y accesos.

Beneficios de Experis

• 23 días de vacaciones
• Descuentos exclusivos en Fnac, teatro, cine, Booking y más
• Retribución flexible: ticket restaurante, seguro médico, guardería… todo deducible de IRPF
• Programa “Tráete a un amigo” con bonificación si recomiendas un candidato que se incorpore
• Te proporcionamos todo el equipo necesario para trabajar
• Formación continua: plataforma online y certificaciones oficiales
• Entorno dinámico con oportunidades de aprendizaje
• Cultura de empresa inclusiva, con foco en el bienestar y en el desarrollo profesional