TECHNICAL RESPONSIBLE FOR FINANCIAL CRIME (H/M/X)

¿Quiénes somos?

Experis, somos una compañía especializada en servicios profesionales y gestión de proyectos IT asociados a nuestras 3 prácticas: Business Transformation, Cloud & Infrastructure y Enterprise Applications. En la actualidad combinamos nuestras soluciones tecnológicas con las habilidades más demandadas del mercado. Además, proporcionamos formación especializada asociada a las líneas de servicio antes mencionadas. Contamos con una plantilla de más de 1.800 profesionales especializados en IT en España y presencia internacional en 54 países.

¿Qué buscamos?

En Experis buscamos un/a Technical Responsible for Financial Crime (H/M/X)

Perfil que necesitamos:

• Mínimo 5 años de experiencia liderando entregas tecnológicas y/o de datos en el ámbito de Delitos Financieros (Financial Crime).
• Sólido conocimiento de controles de delitos financieros, especialmente en:
  • Monitorización de Transacciones (TM)
  • Screening / Sanciones
  • KYC / Customer Due Diligence
  • Alertas, casos e informes regulatorios
• Experiencia demostrable gestionando proyectos completos end-to-end (requisitos, diseño, construcción, pruebas, implementación y transición a BAU) en entornos ágiles y/o waterfall.
• Fuerte capacidad de gestión de stakeholders, comunicación (técnica y ejecutiva) y trabajo con equipos multidisciplinares en entornos regulados.
• Experiencia en migraciones bancarias, separaciones o grandes programas regulatorios será muy valorada.

• Modalidad: 100% Remoto

• Liderar la migración e integración de datos de Delitos Financieros (cribado, TM, KYC, alertas, casos y reportes regulatorios).
• Definir y supervisar mapeo, transformación, validación, limpieza y conciliación de datos para garantizar calidad, completitud y cumplimiento normativo.
• Gestionar la entrega y migración de capacidades de Monitorización de Transacciones (fuentes de datos, modelos, alertas e integración con gestión de casos).
• Coordinar con arquitectos, ingenieros de datos y equipos de negocio para asegurar la alineación con estándares Santander y requisitos regulatorios.
• Elaborar reporting ejecutivo y seguimiento de hitos del programa.
• Gestionar cambios complejos y dependencias con múltiples equipos y proveedores en un entorno altamente regulado.

• 23 días de vacaciones
• Descuentos exclusivos en Fnac, teatro, cine, Booking y más
• Retribución flexible: ticket restaurante, seguro médico, guardería… todo deducible de IRPF
• Programa “Tráete a un amigo” con bonificación si recomiendas un candidato que se incorpore
• Te proporcionamos todo el equipo necesario para trabajar
• Formación continua: plataforma online y certificaciones oficiales
• Entorno dinámico con oportunidades de aprendizaje
• Cultura de empresa inclusiva, con foco en el bienestar y en el desarrollo profesional