Senior Manager Desarrollo Corporativo (Servicer)

División

Banking & Insurance

Empresa

-

Descripción

Desde Experis Real Estate estamos buscando un/a Senior Manager Desarrollo Corporativo para un importante Servicer de primer nivel ubicado en Madrid, cuya misión será la Generación de Nuevo negocio y Gestión de Proyectos enfocados a dicho objetivo.

Funciones y/o responsabilidades:
- Desarrollo de Negocio mediante la captación de nuevos clientes, desarrollo de los actuales o diversificación hacia nuevas líneas de negocio.
- Gestión de Proyectos tanto de advisory, como de desarrollo e implantación de nuevas líneas de Negocio.
- Diseño e implantación de modelos de pricing, business plan, así como, modelos de gestión.
Búsqueda, desarrollo y ejecución de operaciones de M&A.

Formación y conocimientos:
- Ingeniería, ADE, Económicas o similar.
- Valorable MBA.

Experiencia:
- Más de 7 años en ámbitos de M&A, Consultoría Financiera.
- Más de 5 años en con responsabilidad sobre la captación y gestión de nuevos clientes.
- Más de 4 años en la gestión de equipos multidisciplinares.
- Conocimientos profundos de modelos financieros y de valoración de empresas.

Actitudes y habilidades:
- Fuerte orientación comercial.
- Orientación a resultados.
- Gestión integral de proyectos.
- Facilitador.
- Visión global de Compañía.
- Ingles hablado y escrito.
- Creatividad.
- Solidez.

Lugar de trabajo:

Madrid

Disponibilidad:

Selección directa

Jornada laboral:

Full Time

Fecha de publicación:

20/03/2019

Código de la oferta:

20280

Visitas a esta oferta:

1

Oficina / Departamento:

Experis Verticales Barcel

Vacantes:

1
 
 

Senior Manager Desarrollo Corporativo (Servicer)

Madrid
Selección directa
Full Time
20/03/2019
20280
1
Experis Verticales Barcel
1

Sector

Banking & Insurance

Empresa

-

Descripción

Desde Experis Real Estate estamos buscando un/a Senior Manager Desarrollo Corporativo para un importante Servicer de primer nivel ubicado en Madrid, cuya misión será la Generación de Nuevo negocio y Gestión de Proyectos enfocados a dicho objetivo.

Funciones y/o responsabilidades:
- Desarrollo de Negocio mediante la captación de nuevos clientes, desarrollo de los actuales o diversificación hacia nuevas líneas de negocio.
- Gestión de Proyectos tanto de advisory, como de desarrollo e implantación de nuevas líneas de Negocio.
- Diseño e implantación de modelos de pricing, business plan, así como, modelos de gestión.
Búsqueda, desarrollo y ejecución de operaciones de M&A.

Formación y conocimientos:
- Ingeniería, ADE, Económicas o similar.
- Valorable MBA.

Experiencia:
- Más de 7 años en ámbitos de M&A, Consultoría Financiera.
- Más de 5 años en con responsabilidad sobre la captación y gestión de nuevos clientes.
- Más de 4 años en la gestión de equipos multidisciplinares.
- Conocimientos profundos de modelos financieros y de valoración de empresas.

Actitudes y habilidades:
- Fuerte orientación comercial.
- Orientación a resultados.
- Gestión integral de proyectos.
- Facilitador.
- Visión global de Compañía.
- Ingles hablado y escrito.
- Creatividad.
- Solidez.